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相信各位都听说过,有些企业在招聘高端人才是会选择猎头公司,这是问什么呢?通过猎头服务对企业有哪些好处呢?下面跟着小编一起来看一下企业为什么会选择使用猎头服务吧!
1、人才举荐迅速,防止项目流产
猎头服务定单的完成期限大多在3至6个月内。对于某些高级职位,企业用一两年的时间都找不到合适的人才,因此许多项目因为关键人才不能即时到岗而迟迟不能运作甚至流产,其损失将是猎头服务费的百倍或千倍以上。
2、人才质量有所保障
很多时候,企业对人才的面试结果非常满意,但其能力却不能在日后的工作实践中得到认可。通过猎头服务对人才的选拔是在几十名甚至几百名符合要求的人才中选择最适合于企业的,并且通过素质考核、专家鉴定、电脑测试、背景调查等多个环节对其进行考评,人才的质量当然有所保障!
3、人才储备库充足;同时提供留才方案
客户通过猎头公司选聘到合适的人才并签定试用合同后,猎头还将继续搜索符合该岗位的人才,以便在双方不能适应时迅速为企业提供替代人选!同时猎头会根据企业的实际情况推荐人才,促使双方长期合作。还会随时与双方沟通,缓解其矛盾,促进其关系的长期稳定发展。并将利用自身的人力资源优势,向企业提出用人或留人的建议!
4、在帮助企业定向挖角或请才自退的同时,又能做到人才保护
如果企业对某位人才特别认可,又不方便亲自联系?如果您对企业内部某人不想继续留用又不方便直接面辞?怎么办?猎头顾问将以最恰当的方式为您解忧!专业猎头公司都有在一定时间内不得将客户企业的人才推荐到其他企业的规定。因此与猎头合作,可使客户的人才得到保护。
以上,就是小编对“企业为什么会选择使用猎头服务”这一问题的一些简单介绍,希望本篇文章对各位有所帮助。感谢阅读!
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